5 Strategien, um Teams auf das nächste Level zu bringen – Praxisnahe Ansätze für KMUs
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Standard. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf den Button unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Inhalt entsperren Erforderlichen Service akzeptieren und Inhalte entsperren Weitere Informationen In der dynamischen Welt der kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) stehen HR-Manager und Führungskräfte vor […]
Alte Methoden töten Ihr Geschäft: Zeit für vertikale Entwicklung und INQA-Coaching
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Standard. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf den Button unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Inhalt entsperren Erforderlichen Service akzeptieren und Inhalte entsperren Weitere Informationen Haben Sie sich jemals gefragt, warum Ihr Unternehmen trotz harter Arbeit und Einsatz nicht […]
Führung im Change-Prozess: Die drei Säulen der Wirksamkeit
Stellen Sie sich vor, Ihr Unternehmen steht am Beginn einer entscheidenden Veränderung – neue Technologien werden eingeführt, die Unternehmenskultur soll sich wandeln und die Marktbedingungen erfordern schnelles Handeln. Veränderung ist unvermeidlich, doch sie bringt auch Herausforderungen mit sich, die viele Führungskräfte und Teams überfordern können. Genau hier kommt wirksame Führung ins Spiel. In einer […]
Warum Change Management scheitert und wie INQA Coaching die Erfolgschancen erheblich erhöht
Veränderungen meistern – Ein Leitfaden für kleine Unternehmen Veränderungen sind unvermeidlich. Doch die Herausforderungen, die Change Management für Unternehmen mit sich bringt, sind enorm. Besonders in Deutschland stehen viele kleine Unternehmen vor der schwierigen Aufgabe, Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten. In diesem Blogpost erfahren Sie, warum Change Management oft scheitert und wie INQA […]
Wie Unternehmen den Fachkräftemangel in Deutschland meistern können
das wachsende Problem in Deutschland Der Fachkräftemangel in Deutschland stellt ein ernsthaftes Problem dar, das sich in den kommenden Jahren weiter verschärfen wird. Studien zufolge könnte die Zahl der fehlenden Fachkräfte bis 2030 auf bis zu drei Millionen ansteigen. Besonders betroffen sind die Bereiche Pflege, Erziehung, Handwerk und IT. Für Geschäftsführer von kleinen und mittelständischen […]
INQA-Coaching erklärt: Mehrwert und Vorteile für Ihre Organisation
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Standard. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf den Button unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Inhalt entsperren Erforderlichen Service akzeptieren und Inhalte entsperren Weitere Informationen Das INQA-Coaching-Programm bietet kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Deutschland umfassende Unterstützung bei der digitalen Transformation. […]